Đánh giá, bố trí đúng cán bộ - Việc then chốt trong công tác xây dựng Đảng hiện nay
20/07/2023 - 2.227 lượt xem
Trong công tác xây dựng Đảng, việc đánh giá cán bộ là một nội dung quan trọng để bố trí, sử dụng đội ngũ cán bộ. Đánh giá đúng sẽ là cơ sở tốt cho việc quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, luân chuyển, đề bạt, bổ nhiệm, bố trí, sử dụng và thực hiện chính sách cán bộ… chính xác, phù hợp, giúp phát huy được điểm mạnh, khắc phục điểm yếu của người cán bộ. Điều này sẽ tốt cho hoạt động của cả bộ máy tổ chức. Đại hội XIII của Đảng xác định trong những năm tới “phải đặc biệt coi trọng và đẩy mạnh hơn nữa xây dựng, chỉnh đốn Đảng toàn diện về chính trị, tư tưởng, đạo đức, tổ chức và cán bộ”. Hơn lúc nào hết, trong bối cảnh hiện nay, việc tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng nhằm góp phần nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của Đảng trong quá trình đẩy mạnh công cuộc đổi mới toàn diện, đồng bộ và hội nhập quốc tế, đưa đất nước phát triển nhanh và bền vững đã và đang trở thành vấn đề cấp bách cả về lý luận và thực tiễn.
Chi tiết